Procuramos pessoas apaixonadas por pessoas, com habilidades em recrutamento eficiente e gestão de pessoas, e que queira fazer a diferença em um ambiente colaborativo e de impacto social.
Principais Responsabilidades:
- Apoiar os processos de recrutamento e seleção de voluntários e colaboradores, garantindo eficiência e assertividade nas contratações;
- Contribuir com estratégias de atração e retenção de talentos alinhadas aos valores e objetivos da organização;
- Realizar integração de novos voluntários, promovendo uma experiência acolhedora e positiva;
- Acompanhar e apoiar o desenvolvimento dos integrantes da equipe, identificando oportunidades de treinamento e capacitação;
- Sugerir e implementar boas práticas de gestão de pessoas, fortalecendo o engajamento e a colaboração;
- Participar do acompanhamento de indicadores de RH e propor melhorias para nossos processos internos.
Requisitos:
- Experiência em recrutamento e seleção ou em gestão de pessoas (não precisa ser extensa, mas é importante ter familiaridade com essas áreas);
- Proatividade, organização e habilidade para lidar com demandas diversas;
- Boa comunicação e facilidade para trabalhar em equipe;
- Compromisso com a causa social e vontade de contribuir com o desenvolvimento de pessoas e da organização;
- Formação ou estudo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas relacionadas (desejável, mas não obrigatório).
O que oferecemos:
- Oportunidade de contribuir com um propósito maior, impactando positivamente a sociedade;
- Ambiente colaborativo e enriquecedor, com troca constante de experiências;
- Desenvolvimento pessoal e profissional por meio de novos desafios e aprendizados;
- Certificação e reconhecimento pelo trabalho voluntário realizado.